Eine psychosoziale Beratung und Betreuung unterstützt Sie professionell in verschiedenen Lebensabschnitten, bei unterschiedlichen Lebensthemen und Lebenskrisen, um lösungsorientierte Veränderungsprozesse in Gang zu setzen, neue Perspektiven einzunehmen und dadurch wieder mehr Lebensqualität zu erreichen. Themen können beispielsweise sein:

Persönlichkeit, Ehe, Familie, Erziehung, Sexualität, Krisenintervention, Migration, Gesundheit, Trauer, Einsamkeit, Bildung, Beruf, Entscheidungen, etc.

Es handelt sich hierbei um eine Beratungsform, die meistens im beruflichen Kontext zur Anwendung gelangt. Sie findet sowohl in Einzel- wie auch in Gruppensetting statt.

Supervisoren haben eine Zusatzausbildung absolviert, die ausschließlich dem Gewerbe der Lebens- und Sozialberater sowie den Lebens- und Sozialberaterinnen zugeordnet ist. Sie dient zum Erhalt der Arbeitszufriedenheit, Kommunikation und zur Darstellung und Verbesserung von Situationen. Sie bietet Raum für Interpretationen und eröffnet Blickwinkel und neue Sicht- und Herangehensweisen bei Problemstellungen.

Systemische Aufstellungsarbeit, oft auch als Familienaufstellung oder Systemaufstellung bezeichnet, ist eine Methode der systemischen Therapie und Beratung. Sie wurde von Bert Hellinger entwickelt und dient dazu, verborgene Dynamiken in Systemen, wie Familien, Organisationen oder anderen Gruppen, sichtbar zu machen und zu bearbeiten.

Männercoaching ist eine spezialisierte Form des Coachings, die sich gezielt an Männer richtet, um ihnen bei der Bewältigung persönlicher, beruflicher und sozialer Herausforderungen zu helfen. Diese Art des Coachings nimmt die spezifischen Bedürfnisse und Erfahrungen von Männern in den Blick und bietet Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung, der Verbesserung von Beziehungen und der Förderung des beruflichen Erfolgs.

Familienberatung ist ein professionelles Unterstützungsangebot, das Familien dabei hilft, Konflikte zu lösen, Kommunikationsprobleme zu überwinden und Beziehungen zu stärken. Sie zielt darauf ab, das Wohlbefinden und die Funktionsweise der Familie zu verbessern, indem sie auf die individuellen und gemeinsamen Bedürfnisse der Familienmitglieder eingeht.

Nach den Standards von Hospiz Österreich sieht sie den Lebensweg des Menschen als eine lange Reise, auf der besonders Schwerkranke und Sterbende, umfassende Zuwendung benötigen.

Persönliche Wünsche und Bedürfnisse der Betroffenen stehen im Vordergrund. Verstehen, was Sterbende und Trauernde sagen wollen und mit Wertschätzung beim Klienten sowie der Klientin sein, um das Gefühl der „Ohnmacht“, nicht alleine durchleben zu müssen. Umgang mit Sterben, Tod und Trauer, sowie verschiedenste, Trauerrituale und Trauermodelle, begleitet von den unterschiedlichsten Veränderungen im Alter, sind hier nur einige Themen die hier beschrieben werden.

Lebenskrisen sind einschneidende Ereignisse oder Phasen im Leben, die erhebliche emotionale Belastungen und Herausforderungen mit sich bringen. Diese Krisen können durch verschiedene Ursachen wie Verlust eines geliebten Menschen, Trennung, berufliche Probleme, Krankheit oder andere bedeutende Veränderungen ausgelöst werden. Die Bewältigung von Lebenskrisen erfordert sowohl emotionale als auch praktische Strategien, um die Belastungen zu meistern und gestärkt daraus hervorzugehen. Mehrere Lebenskrisen gleichzeitig zu bewältigen kann besonders überwältigend und herausfordernd sein. In solchen Situationen ist es wichtig, systematisch und mit einer Kombination aus emotionalen, kognitiven, sozialen und praktischen Strategien vorzugehen.

Um ein harmonisches Gleichgewicht für alle jene Aktivitäten wie Beruf, Familie, soziale Aktivitäten, Freizeit etc. bewerkstelligen zu können, ist es oftmals hilfreich, mittels Gesprächen die richtige Balance zu finden, um all jene verschiedenen Lebensbereiche im Gleichgewicht zu halten, bzw. zu bringen.

Burnout Prävention bezieht sich auf Maßnahmen und Strategien, die ergriffen werden, um das Entstehen von Burnout zu verhindern. Burnout ist ein Zustand emotionaler, körperlicher und geistiger Erschöpfung, der durch anhaltenden Stress und Überlastung am Arbeitsplatz oder in anderen Lebensbereichen verursacht wird. Präventive Maßnahmen zielen darauf ab, Stressfaktoren zu reduzieren, die Work-Life-Balance zu verbessern und gesunde Lebensgewohnheiten zu fördern.

Mobbing beschreibt systematisches und wiederholtes Schikanieren, Belästigen oder Ausgrenzen einer Person, meist am Arbeitsplatz oder in der Schule. Dabei geht es nicht um gelegentliche Konflikte oder Auseinandersetzungen, sondern um gezielte und anhaltende negative Handlungen, die das Ziel haben, das Opfer auch psychisch zu verletzen oder zu isolieren.